«Точно так же, как мы полируем алмаз, наша жизнь тоже проходит через путь совершенствования», – говорит Дипти Сонаване, сотрудница алмазного предприятия KP Sanghvi в Индии.
Сонаване была одной из группы женщин, которым предложили возможность присоединиться к KP Sanghvi, полностью женскому предприятию по огранке и полировке алмазов в городе Сурат в западном индийском штате Гуджарат. Предприятие было открыто в 2012 году, чтобы дать местным женщинам, которые ранее испытывали финансовые и социальные трудности, навыки, необходимые на протяжении всей жизни, и доход, который изменит их жизнь.
Хоть в Индии до сих пор сохраняется стигма, связанная с идеей работы для женщин, и культурные ожидания, согласно которым женщины отдают предпочтение браку и работе по дому, компания KP Sanghvi возглавляет сдвиг в сторону равенства. Компания нанимает и обучает женщин, не имеющих практически никаких навыков или опыта. «Мы хотели отдать долг обществу и не чувствовали, что простое выделение денег принесет какую-то долгосрочную пользу, поэтому у нас возникла идея дать женщинам работу, обучить их, чтобы у них были средства к существованию», – говорит президент компании Джимит Сангхви.
Компания KP Sanghvi стала первым производителем бриллиантов в Индии, открывшим полностью женское производство по огранке и полировке. Начав с 17 мест стажеров, их команда расширилась до ста рабочих мест с полной занятостью – рост, который Сангхви описывает как мгновенный успех.
Приоритет женской занятости означал, что такие вопросы, как равная оплата труда и льготы на декретный отпуск, были в центре внимания при обсуждении. «Женщины также могли чувствовать себя в большей безопасности при поездках на работу, потому что наша полностью женская фабрика находилась ближе к станции», – добавляет Сангхви.
Работницы предприятия могут поведать множество удивительных историй, каждая из которых имеет свой собственный набор трудностей и побед. Некоторые женщины – вдовы или матери-одиночки, другие имели большие долги или сталкивались с нищетой.
Для Дипти Сонаване работа означала второй шанс на многообещающее будущее. «Мой муж бросил меня, когда я была на пятом месяце беременности, из-за спора о приданом. Я не получала никакой помощи от родственников или общества, и все было безнадежно, – говорит она. – Затем, десять лет назад, моя жизнь изменилась, когда у меня появилась возможность поступить на работу в KP Sanghvi в качестве стажера».
За время работы в KP Sanghvi Сонаване приобрела чувство безопасности и независимости благодаря своей работе. «Моя работа дала мне чувство собственного достоинства в обществе, – говорит она, описывая, как она строила карьеру в KP Sanghvi и стала одной из самых высокопоставленных женщин компании. – Я получила больше возможностей для принятия решений и смогла дать хорошее образование своему сыну. Окружающие меня женщины стали видеть во мне пример для подражания».
Дакша Рана также обрела многое благодаря работе в алмазной студии. «До прихода в эту компанию мы с мужем с трудом обеспечивали наше домашнее хозяйство, – говорит она. – Но потом нашлась такая возможность, и у меня появилась не только финансовая свобода, но и большая уверенность в себе. Я смогла откладывать деньги и участвовать в свадьбе моих сыновей и других семейных расходах».
Отсутствие кастовой дискриминации, гибкий график работы, позволяющий учитывать семейные приоритеты, и общее ощущение безопасности для сотрудниц – вот те атрибуты рабочего места, которые Рана и многие ее коллеги ценят больше всего. Именно такая обстановка способствует развитию талантов.
Благодаря успеху проекта женщины теперь интегрированы в совместное производство в других местах, где в условиях равенства и гендерного паритета в настоящее время более 40 % персонала составляют женщины. Эта модель может вдохновить более широкий сектор на борьбу с гендерной дискриминацией, изменить отношение к многообразию, равенству и инклюзивности на рабочем месте, а также решить проблему низкого процента женщин в рабочей силе страны.
Эта инициатива даже привлекла внимание культовой теннисистки Серены Уильямс, которая выбрала бриллианты от KP Sanghvi для своей коллекции ювелирных изделий, которая, по ее словам, является «праздником сильных женщин в ее жизни и во всем мире».
«Это захватывающе – думать, что мы помогаем производить бриллианты для Serena Williams Jewelry, – говорит Дипти. – Если бы двадцать лет назад сказали мне, что я буду заниматься этой работой мечты, я бы не поверила».
С более подробной информацией можно ознакомиться на сайте
Загрузка...
